NATJEČAJI ZA RADNA MJESTA OSNOVNE ŠKOLE HODOŠAN

Osnovna škola Hodošan od 18. svibnja nadalje nema raspisanih natječaja

Detaljnije o raspisivanju natječaja:

Članak 12. Zakona o izmjenama Zakona o odgoju i obrazovanju u osnovnoj i srednjoj školi od 11. kolovoza 2011. godine (NN 90./2011.) glasi:

"U članku 107. stavak 2. mijenja se i glasi:

'(2) Natječaj se objavljuje na mrežnim stranicama i oglasnim pločama Hrvatskog zavoda za zapošljavanje te mrežnim stranicama i oglasnim pločama školskih ustanova, a rok za primanje prijava kandidata ne može biti kraći od osam dana'."

Osnovna škola Hodošan na ovom mjestu objavljivat će natječaje za radna mjesta na određeno ili neodređeno, puno ili nepuno radno vrijeme.

Molimo, dokumente u skladu sa Zakonom slati nakon objave natječaja.

Važne napomene:

1. Kandidat se prima na određeno ili neodređeno, puno ili nepuno radno vrijeme

2. Priložiti potpunu dokumentaciju za natječaj:

Prilog 1. - zamolba sa životopisom

Prilog 2. - svjedodžba ili diploma završene škole

Prilog 3. - domovnica

Prilog 4. - rodni list

Prilog 5. - potvrda o nekažnjavanju

Pod potpunom dokumentacijom podrazumijevaju se i kopije dokumenata (ukoliko se ukaže potreba originali se na zahtjev Škole dostavljaju prije ili poslije zaključenja natječaja)

3. uvjet za bilo koje radno mjesto u školi nije položen stručni ispit

4. dokumentacija se može predati u pismohranu Škole ili poslati poštom najkasnije zaključnog dana natječaja

5. svaka nepotpuna dokumentacija neće se razmatrati

Literatura:

1. Zakon o odgoju i obrazovanju u osnovnim i srednjim školama (NN 87./08.)

2. Zakon o izmjenama Zakona o odgoju i obrazovanju u osnovnoj i srednjoj školi  (NN 086./09., 092./10., 105./10., 090./11. i 016./12.)